Certificeren en opleiden nu ook financieel bereikbaar voor kleinere ondernemingen

CerQal® is ons praktijkgerichte leer- en ontwikkelplatform in de vorm van een app voor o.a. de Safety- & Securitymarkt. CerQal® staat voor leren en ontwikkelen tijdens je werk. Alles op 1 plek en altijd actueel!

In de komende weken nemen we je mee door de voordelen en bijzonderheden van CerQal® met je te delen. In deze editie bespreken we een knelpunt dat door kleinere organisaties is geuit en wordt gezien als een drempel om tot certificering over te gaan.

Inleiding

Naar aanleiding van onze blog ‘het kwaliteitshandboek als voorwaarde voor certificatie’ zijn meerdere reacties gekomen vanuit de branche. Merendeel van de reacties waren gericht op de positieve bijdrage die we leveren, maar er is ook een hardnekkig knelpunt benoemd. Dat knelpunt willen we vandaag bespreken.

Het knelpunt voor o.a. kleinere organisaties

Het knelpunt wat wordt benoemd is dat kleinere organisaties aanlopen tegen de tijd en kosten die certificering met zich meebrengt. Er zijn nog al wat kosten die moeten worden gemaakt. Denk bijvoorbeeld aan het kwaliteitshandboek dat moet worden opgesteld, de interne audit die moet worden uitgevoerd, documenten die moeten worden gemaakt, de kosten voor kwalificatie en opleidingen van medewerkers en de kosten voor de certificatie-instelling. De uren die nodig zijn om e.e.a. eigen te maken lopen vaak weg in de projecten en werkzaamheden, maar deze kosten moeten wel worden gemaakt.

Kleinere organisaties hebben daarnaast niet de beschikking over een kwaliteitsmanager en/of een HR-manager die ondersteuning kan geven in het proces naar de certificering. In kleinere organisaties is ook niet altijd de kennis of ervaring in huis bij de ondernemer/manager om alles zelf te kunnen doen. Daarnaast, zo laten de respondenten weten, wil/moet de ondernemer bezig zijn met zijn klanten en medewerkers.

Kortom: naast het aanleveren en implementeren van een praktisch kwaliteitshandboek is meer nodig om kleinere ondernemingen te helpen om te komen tot een certificering.

De Kleine Bedrijven Regeling

CerQal® introduceert de Kleine Bedrijven Regeling. (KBR)
In deze regeling wordt rekening gehouden met de geuite bezwaren door de benoemde activiteiten, documenten en ondersteuning te bieden in één pakket. Dit betekent dus dat je de volledige beschikking krijgt over de processen waarmee je werkt en je hebt toegang tot de opleidingen en competenties vanuit onze HR-ondersteuningstools. De criteria om in aanmerking te komen voor de KBR zijn:

  1. Omzet per jaar niet groter dan € 900.000,–;
  2. Maximaal 5 medewerkers actief in de safety & security;
  3. Het betreft een enkelvoudige certificering van één dienst/product. Dus Installeren, of Leveren, of Onderhouden of BORG-E/W;
  4. Je bent een eigen onderneming of een afdeling binnen een grotere organisatie en je voldoet aan de criteria 1 en 2.

Wat zit er in de KBR opgenomen

In de KBR-pakket wordt je nagenoeg volledig ontzorgt door een maatwerk implementatie. Je krijgt:

  • Het proces (Installeren, Leveren, BORG of Onderhouden) waarvoor je de certificering wenst;
  • Enkele algemene aanvullende processen waaronder: Overnemen diensten, Diensten op afstand en Beheer & Controle;
  • De integratie van jouw kwaliteitshandboek en verwerking van de gekozen leveranciers;
  • Bijhouden van het kwaliteitshandboek met alle regelingen en afspraken zodat je voortdurend voldoet aan de eisen gesteld in de certificatieregeling(en);
  • Samenhang en begrippen, alle informatie over regelingen, afspraken harmonisatie en bijzondere afspraken projectie;
  • De opleidingsprogramma’s met takenboeken, implementatie competenties en werkinstructies;
  • Bedrijfseigen nieuwspagina;
  • De checklists van Brandveiligheid 3.0;
  • De interne audit per jaar;
  • Opstellen managementreview en beleid elk jaar;
  • Evaluatieonderwerpen als bedoeld in de certificatieregelingen uitgewerkt per jaar;
  • Lid van het SQ-netwerk, samenwerkende partners werkend met CerQal®.

 

 

Investering in de toekomst

Het KBR-pakket wordt tegen een zeer scherp maandelijks tarief aangeboden van € 199,17 excl. BTW. Naast het maandtarief zijn er beperkte éénmalige opstartkosten. Neem voor de voorwaarden contact op met ons.

Informatie en contact

Kies voor continuïteit en maak de transitie met behulp van de KBR-regeling binnen CerQal® in combinatie met onze kennis en begeleiding. Ervaar het gevoel van onze betrokkenheid! We pakken dit graag met je op. Meer weten over onze aanpak, cases en/of CerQal®?

Ga naar https://cerqal.nl/over-cerqal, hier is ook een uitgebreide brochure te downloaden.
Bekijk recente referenties: https://cerqal.nl/referenties

Bekijk onze blogs: https://opportunitygroup.nl/blog

Ons vlogkanaal op YouTube: https://ap.lc/pdHeT

E-Book HRM-editie bestellen: https://bit.ly/3yoeqSj

Liever een live demonstratie en nadere kennismaking? Neem contact met ons op. Contactpersonen:
Hedwig Linnenbank, hedwig@opportunitygroup.nl of bel: +31 314 675170
Peter Gielens, peter@opportunitygroup.nl of bel: +31 613557630

 

Terug naar overzicht

Geplaatst op 7 juli 2022

Postbus 50
7040 AB ‘s-Heerenberg
Hinkeman 32
6916 LL Tolkamer